Глава Персонала

Данная статья является заготовкой и не готова к использованию. Запланирована дальнейшее работа над страницей.

Глава персонала — доступная должностная роль на станции, относится к командованию станции. Данная роль является главой Сервисного отдела. Руководит работой главы персонала капитан. Глава персонала является правой рукой капитана, поэтому в случае пропажи второго, первый должен занять его место.

Введение

Глава персонала — это одно из бюрократических сердец станции. Если Капитан — это мозг станции, то Глава персонала — её руки, распределяющие людей по нужным рабочим местам.

Ваша работа — это бесконечный поток бумаг, запросов на перевод и новых назначений, поэтому требует она не только знания бюрократии, но и железного терпения. Вы являетесь руководителем сервисного отдела, отвечая за комфорт экипажа, и правой рукой Капитана, готовой в любой момент принять командование станцией на себя.

Стандартные рабочие процедуры

Глава персонала обязан контролировать уровни допусков и должности сотрудников станции и их законность.
Глава персонала обязан заниматься бумажной работой внутри своего отдела, а также бумажной работой связанной с наймом, переводом, увольнением и изменением допуска у сотрудников в штатной обстановке.
Глава персонала обязан изменять уровни доступов на законных основаниях. Законными основаниями являются:
- основания, прописанные в процедуре изменения доступов
- право в СРП должности, запрашивающей доступ
- заявление на получение доступа
Глава персонала обязан хранить и доставить на Центральное командование все документы касающиеся изменений уровней доступов сотрудников.
Глава персонала обязан содействовать Капитану в поисках сотрудника на должность главы отдела, в случае отсутствия такового в отделе.
Главе персонала запрещено увольнять, нанимать, изменять уровень доступа, переводить в другие отделы без разрешения главы соответствующего отдела. В отсутствие главы соответствующего отдела, Глава персонала определяет необходимость в исполнении данных задач по собственному усмотрению или по усмотрению Капитана станции.
Главе персонала запрещено покидать своё рабочее место в штатной обстановке больше чем на 20/60 минут.
Главе персонала запрещено вне чрезвычайных ситуаций покидать рабочее место, если в очереди к нему стоит персонал.
Главе персонала запрещено посещать отделы станции без разрешения главы соответствующего отдела или Капитана.
- В условиях ЧС разрешение не требуется.
- Разрешение не требуется, если имеется прямая угроза жизни.
Глава персонала имеет право в рабочее время использовать свою запасную карту.
- В нерабочее время Глава персонала обязан вернуть запасную карту на место.
Глава персонала имеет право в любой код хранить при себе и использовать следующие предметы:
- Станнер
- Вспышка
- Одна пара наручников или стяжек
Глава персонала имеет право обезвредить нарушителя порядка при попытке проникновения в свой офис
- В случае успешного задержания правонарушителя, глава персонала обязан вызвать сотрудников СБ и передать им преступника
- Если преступник находится в критическом состоянии, либо погиб при задержании, глава персонала обязан организовать его транспортировку в медицинский отдел
Глава персонала имеет право устраивать набор сотрудников в соответствующий отдел, в случае недостатка кадров и разрешения главы соответствующего отдела.

В красный и выше коды статуса станции, 2, 4, 6, 7 пункт(ы) утрачивает(ют) необходимость в соблюдении. За дальнейшими инструкциями обращайтесь к Капитану станции

Основное содержание

Обязанности

Глава персонала обязан следить за своим отделом, а также заниматься бумажной работой внутри и вне своего отдела.

Управление кадрами станции. Работа с контрактами, найм новых сотрудников, их увольнение и перевод между отделами.
Контроль доступов. Изменение уровней доступов в ID-картах согласно официальным запросам.
Руководство сервисным отделом. Координация работы поваров, ботаников, уборщиков, барменов и других гражданских должностей.
Соблюдение дисциплины. Оперативное увольнение сотрудников, грубо нарушающих свои должностные инструкции или СРП.
Бюрократия. Оформление официальных документов, отчётов и разрешений.
Поиск специалистов. Активное содействие Капитану в поиске кандидатов на должности глав отделов, в случае их отсутствия.
Замещение Капитана. В случае отсутствия или недееспособности Капитана, вы первый кандидат на ВрИО, так что имейте это в виду, дабы потом у станции не было Капитана длительное время из-за вашего нежелания.

Не забывайте что Главе персонала строго запрещено покидать своё рабочее место более чем на 20/60 минут.

Снаряжение

Рука1: -
Рука2: -
Глаза: -
Голова: Фуражка/Берет главы персонала
Уши: Гарнитура командования
Шея: Плащ/Мантия главы персонала
Лицо: -
Тело: Комбинезон/Водолазка главы персонала
Верхняя одежда: Зимняя куртка/Куртка главы персонала
Руки: -
Ноги: Коричневые туфли
Нижнее белье: -
Карман1: -
Карман2: -
Айди: КПК главы персонала
Спина: Сумка/Рюкзак/Вещмешок

Аварийный набор

Пояс: -
Пояс верхней одежды: -

Советы

Не забывайте, что в первую очередь Вы - глава. Ведите себя подобающе.
Следуйте своим обязанностям и СРП, не забывайте про свой отдел.
Помните не только своё СРП, но и СРП своего отдела и даже СРП всей станции. Знания - сила.
В случае отсутствия капитана на станции, помните, что Вы - главный претендент на ВрИО капитана.

Заключение

Глава персонала — это роль для тех, кто любит общение, порядок и власть над человеческим ресурсом. Ваша эффективность измеряется не количеством выданных доступов, а порядком в документах и отсутствием бездельников в коридорах. Будьте справедливы, следуйте СРП и всегда держите печать под рукой.
In Charta Veritas!